English  |  正體中文  |  简体中文  |  总笔数 :0  
造访人次 :  52985947    在线人数 :  717
教育部委托研究计画      计画执行:国立台湾大学图书馆
 
臺灣學術機構典藏系統 (Taiwan Academic Institutional Repository, TAIR)
关于TAIR

浏览

消息

著作权

相关连结

跳至: [ 中文 ] [ 数字0-9 ] [ A B C D E F G H I J K L M N O P Q R S T U V W X Y Z ]
请输入前几个字:   

显示项目 478356-478365 / 2348881 (共234889页)
<< < 47831 47832 47833 47834 47835 47836 47837 47838 47839 47840 > >>
每页显示[10|25|50]项目

机构 日期 题名 作者
淡江大學 2004-05-29 Human capital expenditure classification and its effect on financial statement analysis ratios 陳海鳴; Chen, Hai-ming; 林谷峻; Lin,Ku-jun
國立交通大學 2014-12-08T15:10:37Z Human capital externality and chaotic equilibrium dynamics Chen, Hung-Ju; Li, Ming-Chia
國立臺灣大學 2008 Human Capital Externality and Chaotic Equilibrium Dynamics Chen, H.-J.; Li, M.-C.
國立東華大學 2007 Human capital in creative industries 謝榮峰
臺大學術典藏 2018-09-10T04:16:22Z Human Capital in Golden Triangle: Challenges and Opportunities in Taiwan. Chen,C. S.;Jason C.S; Chen,C. S.; Jason C.S; CHIA-SHEN CHEN
國立中山大學 2006-04-11 Human Capital Investment and Returns at Firm Level. The Thirty-Fifth Annual Meeting of the Western Decision Sciences Institute C.R. Yeh;Jin-Feng Uen
淡江大學 2006-08-01 Human Capital Measurement and Its Implications for Strategic Human Resource Development in the Public Sector: An Empirical Study in Taiwan 黃一峯; Huang, I-feng
國立政治大學 2005-03 Human Capital Returns and Technological Change 莊奕琦
淡江大學 2010-12 Human Capital to Improve High-Tech Firm Performance 楊立人
元智大學 2006-11 Human capital, compensation scheme and performance of Biotech firms Wen-Chung Guo (郭文忠); 夏侯欣榮; Wei-Jer Chien (簡偉哲)

显示项目 478356-478365 / 2348881 (共234889页)
<< < 47831 47832 47833 47834 47835 47836 47837 47838 47839 47840 > >>
每页显示[10|25|50]项目